29：?jiǎn)芜x題、

2010年年末，某公司高收入員工（占20%）收入是一般員工（占80%）的6倍。未來(lái)5年實(shí)現(xiàn)員工總收入增加1倍，同時(shí)縮小收入差距，當(dāng)一般員工收入增加1.5倍時(shí)，則高收入員工收入是一般員工的多少倍（）

A 5

B 4.5

C 4

D 3

【答案】C

【解析】設(shè)公司總?cè)藬?shù)為“1”，一般員工的收入為x，則高收入員工的收入為6x，總收入為0.2×6x+0.8x=2x。當(dāng)總收入增加1倍，即為4x時(shí)，一般員工收入增加1.5倍，即為2.5x，此時(shí)高收入員工收入為 ，高收入員工收入是一般員工的 （倍）。

30：?jiǎn)芜x題、

某商品定價(jià)為進(jìn)價(jià)的1.5倍，售價(jià)為定價(jià)的8折，每件仍可以獲利24元，該商品定價(jià)為多少（）

A 180元

B 160元

C 144元

D 120元

【答案】A

【解析】設(shè)進(jìn)價(jià)為x元，則定價(jià)為1.5x，售價(jià)為  元，則 ，解得x=120，所以定價(jià)為180元。

31：?jiǎn)芜x題、

某公司有三個(gè)部門，第一個(gè)部門的人數(shù)是其他兩個(gè)部門人數(shù)的三分之一，第二個(gè)部門的人數(shù)是其他兩個(gè)部門人數(shù)的五分之一，第三個(gè)部門有28人，則第一個(gè)部門與第二個(gè)部門的人數(shù)差相差多少（）

A 4人

B 6人

C 8人

D 5人

【答案】A

【解析】易知第一個(gè)部門的人數(shù)是總?cè)藬?shù)的 ，第二個(gè)部門的人數(shù)是總?cè)藬?shù)的 ，那么第三個(gè)部門的人數(shù)是總?cè)藬?shù)的 ，又第三個(gè)部門有28人，所以總?cè)藬?shù)為48人，因此第一個(gè)部門有12人，第二個(gè)部門有8人，相差4人。

32：?jiǎn)芜x題、

某次招標(biāo)規(guī)定：與每個(gè)報(bào)價(jià)數(shù)之差的平方和最小的價(jià)格為“預(yù)中標(biāo)價(jià)”，最接近“預(yù)中標(biāo)價(jià)”報(bào)價(jià)的為預(yù)中標(biāo)單位。6家單位投標(biāo)，報(bào)價(jià)分別是37萬(wàn)元、62萬(wàn)元，61萬(wàn)元、47萬(wàn)元，49萬(wàn)元、56萬(wàn)元，其“預(yù)中標(biāo)價(jià)”是多少萬(wàn)元（）

A 51

B 51.5

C 52

D 52.5

【答案】C

【解析】由題意可知，預(yù)中標(biāo)價(jià)即為6個(gè)報(bào)價(jià)的平均數(shù)，所以預(yù)中標(biāo)價(jià)為 。