導(dǎo)語：公務(wù)員考試、事業(yè)單位考試、大學(xué)生村官、選調(diào)生考試等等......這些公職類考試到底考什么你真的了解嗎？國考與省考有什么區(qū)別？大學(xué)生村官選調(diào)生是什么概念？事業(yè)單位考試與公務(wù)員考試又有哪些區(qū)別呢？帶著這些困惑，我們一起來看看公職類考試到底考什么？
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點(diǎn)擊進(jìn)入 >>浙江公務(wù)員考試2021年浙江公務(wù)員招錄有七個(gè)特點(diǎn)分別是大幅度提前招錄時(shí)間、系統(tǒng)化推進(jìn)分類分級考錄、進(jìn)一步樹立基層導(dǎo)向、大幅度提升招錄規(guī)模、專門設(shè)置應(yīng)屆生招錄崗位以及 更加重視服務(wù)考生。其每年組織一次，一般單獨(dú)組織考試不參加聯(lián)考，在前一年尾就會(huì)發(fā)來年的招錄公告，年初完成筆試。進(jìn)一步推進(jìn)分級分類考試，且改變了以往上午考申論下午考行測的順序，變成上午考行測，下午考申論。
A:浙江公務(wù)員考試分為四類：報(bào)考縣級以上機(jī)關(guān)單位職位(不含行政執(zhí)法類)的，考試類別為綜合類，考行測A申論A；報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)職位的(不含優(yōu)秀村干部“職位2”)，考試類別為基層類，考行測B申論B; 報(bào)考公安機(jī)關(guān)執(zhí)法勤務(wù)類、法檢系統(tǒng)司法警察、司法行政系統(tǒng)人民警察、綜合執(zhí)法、市場、交通、文化、農(nóng)業(yè)、生態(tài)環(huán)境部門的一線執(zhí)法職位的，考試類別為行政執(zhí)法類,考行測C申論C；報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)面向優(yōu)秀村干部“職位2”的，考試類別為優(yōu)秀村干部類，考行測D和綜合應(yīng)用能力。
主要測查報(bào)考者運(yùn)用語言文字進(jìn)行思考和交流、迅速準(zhǔn)確地理解和把握文字材料內(nèi)涵的能力。
主要是考查對數(shù)量關(guān)系的理解計(jì)算、判斷和推理的能力。數(shù)量關(guān)系主要有兩種題型：數(shù)字推理和數(shù)字運(yùn)算。
主要測查對各種事物關(guān)系的分析推理。常見的題型有：圖形推理、定義判斷、類比推理、邏輯判斷等。
所給材料包括文字材料、表格材料、圖形材料和綜合型材料。增長率、倍數(shù)、百分點(diǎn)等概念考查頻率較高。
考查基本知識以及運(yùn)用這些知識分析判斷的基本能力。涉及領(lǐng)域廣泛，考察平日對知識的積累關(guān)鍵。
浙江公務(wù)員考試歷年行測題型題量| 年份 | 總題量 | 常識判斷 | 言語理解 | 數(shù)量關(guān)系 | 判斷推理 | 資料分析 |
| 2020(A) | 100題 | 15題 | 25題 | 20題 | 25題 | 15題 |
| 2020(B) | 100題 | 15題 | 25題 | 20題 | 25題 | 15題 |
| 2019(A) | 130題 | 20題 | 35題 | 25題 | 35題 | 15題 |
| 2019(B) | 130題 | 20題 | 35題 | 25題 | 35題 | 15題 |
| 2018(A) | 140題 | 20題 | 35題 | 25題 | 40題 | 20題 |
| 2018(B) | 140題 | 20題 | 35題 | 25題 | 40題 | 20題 |
| 2017(A) | 125題 | 20題 | 30題 | 20題 | 40題 | 15題 |
| 2017(B) | 120題 | 20題 | 25題 | 25題 | 35題 | 15題 |
| 2016(A) | 125題 | 20題 | 30題 | 20題 | 40題 | 15題 |
對給定資料或試題中特定部分的內(nèi)容要點(diǎn)、精神主旨、思想意義進(jìn)行提煉，并用簡明的語言加以概述的試題。主要考查考生的閱讀理解能力。
以分析為主要作答方法、綜合多種命題形式的一種試題類型，準(zhǔn)確把揭示問題本質(zhì)和引申意義，闡釋獨(dú)立思考所得的觀點(diǎn)。主要表現(xiàn)考生的綜合分析能力。
能夠準(zhǔn)確理解給定資料中所包含的工作目標(biāo)與組織意圖，遵循依法行政的原則，及時(shí)有效地完成題目限定任務(wù)的試題。主要考查考生的執(zhí)行能力。
針對材料反映的主要問題或材料中涉及的某個(gè)具體問題提出對策思路或解決方案。主要考查考生的提出和解決問題能力。
要求考生在給定字?jǐn)?shù)范圍內(nèi)，針對特定的社會(huì)現(xiàn)象或社會(huì)問題，在分析的基礎(chǔ)上提出對策建議，并全面闡述和論證自己觀點(diǎn)的一類題型。
浙江公務(wù)員考試歷年申論主題| 年份 | 題材 | 歸屬領(lǐng)域 | |
| 2020 | A卷：制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展 | 經(jīng)濟(jì) | |
| B卷：制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展 | 經(jīng)濟(jì) | ||
| 2019 | A卷：互通互聯(lián) | 經(jīng)濟(jì)+社會(huì) | |
| B卷：互通互聯(lián) | 經(jīng)濟(jì)+社會(huì) | ||
| 2018 | A卷：快與慢的平衡 | 經(jīng)濟(jì)+社會(huì) | |
| B卷：快與慢的平衡 | 經(jīng)濟(jì)+社會(huì) | ||
| 2017 | A卷：小微企業(yè)發(fā)展 | 經(jīng)濟(jì) | |
| B卷：小微企業(yè)發(fā)展 | 經(jīng)濟(jì) | ||
2021年全省各級機(jī)關(guān)單位計(jì)劃招考公務(wù)員6000名，其中省級機(jī)關(guān)和省屬單位共297名(省屬司法行政單位217名);市級機(jī)關(guān)單位426名；較于2020年浙江招錄人數(shù)來看，漲幅24%，自2018年【不含】之后的一個(gè)回暖新勢頭。
A:
2021年浙江省考將往年公務(wù)員招考“省市、縣鄉(xiāng)”分級模式調(diào)整為“省市縣、鄉(xiāng)”分級模式，其中省市縣三級劃分為綜合類，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道劃分為基層類。另外新的四個(gè)改革點(diǎn)是①監(jiān)獄系統(tǒng)、法檢、警察等考試類別由基層類改為行政執(zhí)法類，公共科目由B卷改為C卷；②報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)面向優(yōu)秀村干部“職位2”的公共科目行測由C卷改為D卷，優(yōu)秀村干部崗位依然不考申論。③報(bào)考公安機(jī)關(guān)執(zhí)法勤務(wù)類、法檢系統(tǒng)司法警察、司法行政系統(tǒng)人民警察職位的，新增考察《心理測評》(不計(jì)入總分)。④報(bào)考縣級以上機(jī)關(guān)專業(yè)技術(shù)類職位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)專業(yè)技術(shù)類職位的，還須在筆試或面試環(huán)節(jié)參加專業(yè)能力測試。
浙江省公務(wù)員考試每年組織一次，以往公告一般在每年的1月份或上一年的12月份公布。2015、2016參加聯(lián)考，公告發(fā)布較晚，2015首次參加全國公務(wù)員同步招考。
A:
浙江省公務(wù)員面試一般采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，具體來說既有以材料為依托的結(jié)構(gòu)化的面試形式，又有普通的結(jié)構(gòu)化面試形式。結(jié)構(gòu)化面試題本每天兩套，上午、下午各一套?？忌嬖嚂r(shí)間為15分鐘。但是舟山市法檢、檢察院系統(tǒng)比較特殊，近年來一直采用無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的面試形式。隨著公務(wù)員面試的逐漸成熟和完善，浙江省公務(wù)員面試形式會(huì)不斷變化創(chuàng)新，無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的形式有可能會(huì)在以后的省考面試中陸續(xù)出現(xiàn)，這一點(diǎn)考生需注意。
浙江公務(wù)員考試工具
4006-01-9999
